PLAN PRACY LICENCJACKIEJ

Rozdział I. Ogólna charakterystyka organizacji
1.1. Pojęcie i rodzaje organizacji
1.2. Cechy współczesnych organizacji
1.3. Otoczenie organizacji
1.4. Definicja i funkcje struktury organizacji

Rozdział II. Ocena efektywności finansowej organizacji
2.1. Rachunkowość jako źródło danych do analizy finansowej
2.2. Pojęcie i istota analizy finansowej jako metody oceny efektywności
2.3. Podstawowe materiały źródłowe analizy finansowej
2.3.1. Bilans ukazujący majątek
2.3.2. Rachunek zysków i strat ukazujący wynik finansowy
2.4. Analiza płynności i rentowności jako sposoby oceny efektywności

Rozdział III. Doskonalenie struktur organizacji
3.1. Podejście procesowe do struktur
3.1.1. Tworzenie struktury wokół procesów
3.1.2. Analiza ośrodków decyzyjnych
3.1.3. Urynkowienie wewnętrzne
3.1.4. Radykalna zmiana koncepcji procesów
3.2. Współczesne koncepcje usprawniające struktury
3.2.1. Uelastycznienie
3.2.2. Lean mangement
3.2.3. Inżynieria równoległa
3.2.4. Zarządzanie kontaktami z klientem
3.2.5. Zintegrowany łańcuch dostaw
3.2.6. Outsourcing
3.2.7. X-engineering
3.3. Doskonalenie struktur organizacji
3.3.1. Projektowanie i doskonalenie struktur statycznych
3.3.2. Projektowanie procesów i struktur dynamicznych

Zakończenie
Bibliografia
Spis rysunków
Spis tabel